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Liderança
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Liderança

O grande objetivo da Liderança é garantir que cada tarefa se traduzirá no desenvolvimento pessoal/individual enquanto líder, assegurando a evolução das suas capacidades ao nível da coordenação de equipas e na performance grupal.

Durante o processo de aprendizagem, o participante será instruído no sentido de saber aplicar os conhecimentos adquiridos ao contexto laboral diário, sendo parte integrante e essencial da equipa e, em simultâneo, tendo a capacidade de instruir os outros colaboradores ao nível da autonomia com o objetivo de evitar a utilização de recursos humanos desnecessários.

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